Sosyal Sağlık Sen’de Yeni Dönem Başladı

Sosyal Hizmet ve Sağlık Çalışanları Sendikası (Sosyal Sağlık Sen), 16 Mayıs 2026 tarihinde gerçekleştirilen Olağan Seçimli Genel Kurulu ile birlikte yeni bir döneme adım attı. Demokratik bir atmosfer içerisinde gerçekleşen kongrede üyelerin teveccühüyle belirlenen yeni yönetim kurulu görevi devraldı.
Genel Kurul sonucunda Genel Başkanlık görevine Furkan Ulukaya seçilirken, Genel Başkan Yardımcılıklarına Ahmet Burak Eyri, Emre Ateş, Burak Ünal, Atakan Kızılay ve Semih Samet Çam getirildi. Farklı tecrübeleri, dinamik bakış açıları ve çözüm odaklı yaklaşımlarıyla öne çıkan yönetim kadrosu, çalışanların beklentilerine cevap verecek güçlü bir vizyon ortaya koymayı hedefliyor.
Yeni idari kadro, göreve gelir gelmez sahadaki ihtiyaçları merkeze alan, üyelerin taleplerini doğrudan karar süreçlerine yansıtan ve katılımcılığı esas kabul eden bir anlayış benimsedi. Kamu çalışanlarının yalnızca özlük haklarıyla sınırlı kalmayan, mesleki gelişimden sosyal yaşama kadar geniş bir perspektifi kapsayan faaliyetler için hazırlıklara başlandı.
Sosyal Sağlık Sen’in yeni dönem yaklaşımının temelinde erişilebilirlik, şeffaflık, hesap verebilirlik ve sürekli iletişim yer alıyor. Çalışanların sorunlarını yalnızca gündeme taşıyan değil, somut çözümler üreten bir yapı oluşturmak amacıyla çeşitli proje grupları ve çalışma komisyonları kurulması planlanıyor. Böylece her meslek grubunun ihtiyaçlarının ayrı ayrı değerlendirilmesi ve daha etkili sonuçlar elde edilmesi amaçlanıyor.
Sağlık kuruluşlarında ve sosyal hizmet alanlarında görev yapan personelin karşılaştığı zorlukların yakından takip edilmesi, mevzuat kaynaklı problemlerin tespit edilmesi ve ilgili merciler nezdinde gerekli girişimlerin gerçekleştirilmesi yeni dönemin öncelikli hedefleri arasında bulunuyor. Bunun yanında eğitim faaliyetleri, kariyer gelişimi programları, hukuki destek mekanizmaları ve sosyal dayanışma çalışmaları da genişletilerek sürdürülecek.
Genel Başkan Furkan Ulukaya yaptığı değerlendirmede, sendikal mücadelenin yalnızca belirli dönemlerde değil, yılın her günü sahada sürdürülmesi gerektiğini belirterek çalışanların sesi olma sorumluluğunu en güçlü şekilde yerine getireceklerini ifade etti. Ulukaya, birlik ve beraberlik ruhunun korunmasının önemine dikkat çekerek tüm üyelerin fikirlerine değer veren bir yönetim anlayışıyla hareket edeceklerini vurguladı.
Yeni yönetim kurulu, geleneksel kalıpların dışına çıkan, yenilikçi uygulamaları önceleyen ve dijital dönüşüm imkanlarından yararlanan bir çalışma modeli oluşturmayı hedefliyor. Üyelerle iletişimin güçlendirilmesi amacıyla dijital platformlar daha etkin kullanılacak, geri bildirim mekanizmaları geliştirilecek ve her çalışanın görüşünü rahatlıkla iletebileceği kanallar oluşturulacak.
Sosyal Sağlık Sen, kuruluş ilkelerine bağlı kalarak çalışanların ekonomik, sosyal ve mesleki kazanımlarını artırmak için kararlılıkla mücadele etmeye devam edecektir. 16 Mayıs 2026 tarihinde göreve başlayan yeni yönetim, enerjisini sahadan alan, çözüm üretmeyi önceleyen ve ortak aklı esas kabul eden bir anlayışla geleceğe yürümektedir.
Tüm sağlık ve sosyal hizmet çalışanlarına hayırlı olması temennisiyle, yeni dönemin dayanışmanın güçlendiği, hak mücadelesinin büyüdüğü ve önemli kazanımların elde edildiği başarılı bir süreç olmasını diliyoruz. Sosyal Sağlık Sen, üyeleriyle birlikte daha güçlü yarınlar için çalışmalarını kararlılıkla sürdürecektir.